给指南针'
- 这是七个原则,探讨了为什么以社区为中心的董事会对于推进种族,经济和社会正义任务至关重要。
- 您能做些什么来加强董事会对其社区的承诺?开发以社区为中心的方法如何帮助建立社区发展工作的力量?
- 阅读更多董事会如何更好地代表他们所服务的社区。
什么是给指南针?
我们将捐助者与学习资源和支持社区主导的解决方案的方法联系起来。了解有关我们的更多信息。
在过去的两年中,很高兴看到以社区为中心的筹款活动(CCF)运动在整个领域不断扩展。非营利组织正在做令人惊奇的事情,例如提升其他任务,邀请捐助者参加有关种族和财富差异的对话,放弃古老的做法,例如通过捐赠水平来认识捐赠者等。但是,以社区为中心的人不仅限于筹款。一切都会从社区意识中受益。例如,如果我们的招聘实践不再是为我们的特定组织获得最佳人才,而是为整个行业培养人才,那将是很棒的。
同样,董事会需要进化,以更加专注于最适合社区的东西,而不仅仅是最适合推进特定任务的东西。因此,从CCF运动及其原则中汲取灵感,以下是以社区为中心的董事会(CCB)的一些暂定原则。
- 董事会的工作必须基于种族,经济和社会正义。
- 董事会必须不断反映所服务的社区。
- 董事会的最终目标是确保社区的福祉,而不是组织的生存。
- 董事会鼓励不同任务之间的相互支持和协作。
- 董事会对员工,志愿者,客户和社区的其他成员来说是平等的,不是优越的。
- 生活经验的价值高于财富和与财富的联系。
- 董事会必须在集体努力中发挥关键作用,以实现种族,经济和社会正义。
阅读有关非营利性AF的Vu Le的有关以社区为中心的董事会的完整文章。