自1971年成立以来,ABFE直言不讳地支持有效和响应在黑人社区慈善事业。2020年,行业组织增长作为一个领导者在肿起的反种族主义在这个国家行动。我们走出50年的经验在我们身后,“ABFE首席执行官苏珊泰勒板条在我们最新的首席执行官告诉峰Satonya公平:CEO面试。“我们认为这是重要的组织黑人基金会ceo给一些直接、明确的指导。我们发表我们的行动呼吁反黑人种族主义和它已经成为一个被全国的基础框架,”苏珊告诉Satonya。

从他们的谈话在以下亮点,Satonya和苏珊讨论philanthropy-supporting组织的进化(:单),结构,阻止黑人从追求慈善事业的专业人士,,更具体地说,如何培养黑人妇女领导人在这个部门。

公平:当你想到2020年,此刻在你的议程是什么?

泰勒板条:我们正处在一个2500万美元,50周年活动筹集资源,释放的力量我们的会员,给全国各地的黑人领导组织带来更多的资源。我们计划做更深层次的资助者组织利用会员的方式我们没有做过。这次竞选,去年我们做的工作构建我们自己的基础设施,我们已经能够把更多的时间和精力直接资助者组织建立一个更强的基础设施在这个国家的黑人领导社会变革组织。这些组织是在黑人社区建立政治和经济力量。

公平:我们应该如何,作为黑人女性ceo,去更好地倡导改变我们在这些机构希望看到吗?

泰勒板条:首先,我们需要说真理。我们的声音在这些机构往往沉默。找到你的部落,这样您就可以一起说话,有更大的影响,在这些组织持续时间更长。第二,更对彼此负责,我们姐妹的守护者。我有很多黑人女性导师在这个部门,所以帮助当他们花时间只是文本我,写信给我,给我发电子邮件,问我如何做或祝贺我我做的东西。我们必须做更多的工作。

阅读全文黑人女性领导泰勒Satonya公平和苏珊在高峰Grantmaking板条。