“认识到组织的力量和声音必须由那些影响组织的授权工作。”

这些话来自BoardSource框架非营利管理董事会的作用的新方法。,我和我的同事们产生了深刻的共鸣共同基金的洞察力,国家资助者合作旨在提高慈善基金会和非营利组织通过促进和支持方式倾听和回应人民和社区最影响他们的决定。

基础应该注意,尤其是,根据我的经验,基金会的董事会成员和其他人,比如大捐助者,经常是慈善事业的决策者——通常有更多的财富和截然不同的生活经历比人民和社区最影响他们的决定。中心的执行董事,凯瑟丽娜Rosqueta高影响慈善事业,所观察到的,“许多捐助者寻求帮助社区他们不生活在他们个人没有和解决问题。由主要依靠人们更喜欢他们,而不是寻求人民和社区的角度来看,他们希望帮助,捐助者风险加强社会经济和种族隔离。”

基金会的一个例子,一个有意致力于招募董事会成员更具代表性的社区塞缪尔·s·费尔斯基金在费城。在过去的三年里,董事会已经演变BIPOC成分,现在是75%,有超过三分之一的董事会成员在美国出生的。董事会采用了一组值,包括:

  • 承认,作为一个私人基金会,我们都是和应对社会的产物,种族和经济不公。认识到社区组织之间固有的权利不平衡和资助者。
  • 相信最直接伤害的不公平是在最好的位置需要知道地址危害和构建幸福。
  • 渴望反映城市的多样性,我们的工作人员和董事会。
  • 请反馈,开展对话,并保持自己对我们的社区成员和负责。

我希望更多的基金会将出现在费尔斯基金的方式。行业中我们看到了一些进步,很高兴听到来自基金会,拥抱原则4我们可以包括他们的例子资助者行动菜单。仍然有很长的路要走,基金会和非营利组织:BoardSource最近的主要与意图调查发现,半数的非营利组织的首席执行官表示,他们没有正确的董事会成员与他们服务的社区建立信任。”

阅读全文董事会成员,代表你的社区梅林达在BoardSource老爷。